La mente sufre, el cuerpo lo paga

Cuida tu cuerpo, es tu templo, vives en él. La primera medida para cuidar tu cuerpo es cuidar tu mente. Ahí encontrarás el origen del 90% de los problemas que se manifiestan en tu cuerpo.

¿Cuántas veces nos preocupamos del pasado (que no puedes cambiar) o del futuro, por cosas que no han pasado y probablemente nunca pasarán?

Nos pasamos la vida pensando en escenarios hipotéticos, en cosas que no han pasado, en situaciones que nunca se darán. pero así es nuestro cerebro, se preocupa. Y nuestro cuerpo lo manifiesta, lo paga. La primera medida para este 2017, al menos para mi, y te recomiendo por salud que hagas lo mismo, es dejar de preocuparte por escenarios futuros que no han sucedido. La mayoría de las ocasiones, nos preocupamos por cosas que no pasarán, y si pasaran, ¿Cuál sería el problema?

¿Tienes miedo a plantear una propuesta por miedo a que te digan que no o por quedar como un indocumentado?

¿Tienes miedo a hacer una pregunta en público para no parecer tonto?

¿Decirle a ese chic@ que te gusta o decirle a esa persona que quieres que realmente le quieres?

Una vez que prepararas a tu cerebro, para recibir un si y un no, no hay nada que pueda decepcionarte. Prepárate para todos los escenarios. Los positivos, y los negativos. Pero, ¿Te imaginas que obtienes una respuesta positiva? El riesgo merece la pena, sin duda. No tienes que ver el no, como un sufrimiento o un fracaso. Solo es el principio de la negociación, todas las negociaciones empiezan con un no.

Cuando tu mente esté preparada para todos los escenarios, no tendrás miedo a hacer propuestas, a dar pasos que antes te parecían imposibles ya que no consideras el no como un fracaso o un rechazo, solo como uno de los dos escenarios posibles de respuesta, nada más. De este modo, tu mente estará preparada, y tu cuerpo no lo sufrirá.

Tu cuerpo es tu templo, cuídalo, dale reposo, ejercítate todos los días. Pero primero empieza por cuidar tu mente, ella te cuidará.

 

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Piensa el triple, trabaja el doble y habla la mitad

Dedica mucho más tiempo a pensar. Centra tus esfuerzos, y enséñanos tus resultados. No vayas como un pollo sin cabeza pegándole a todo lo que se mueve a tu alrededor. Quieres estar en misa y repicando. Pero no podrás enfocarte en nada en concreto de este modo.

No seas aburrido y pretencioso, no nos hagas ver que eres el que más trabaja del mundo. Ya lo sabemos. Tampoco nos importa si duermes poco o poquísimo. Te felicitamos encarecidamente. Estás a las 7 AM cogiendo el AVE, te felicitamos. Como he escuchado en otras ocasiones, los winners vuelan a las 12 del mediodía y hacia Cancún, no a Barcelona o a Madrid.

El estilo de vida que has elegido es el del trabajo duro, 10-12-14h diarias, es más que ok. Te respetamos, te necesitamos y te admiramos por ello. Pero no pienses que eres el único en el planeta que se dedica a fondo a su pasión, trabajo o como lo quieras llamar. Del mismo modo que hay padres y madres que parece ser que son los primeros padres del mundo. Nadie antes que ellos ha tenido noches de insomnio, biberones, etc. Son los primeros padres y madres de la tierra, ellos nacieron por el milagro de Job.

Invéntate gadgets de productividad, trucos para estar despierto, cafeína en vena, cómprate el último Mac, Ipad o lo que te dé la gana, pero ¿sabes qué? Necesitas a la personas. Rodéate de un buen equipo, toma café con ellos. No te pierdas tras una pantalla evitando y esquivando conversaciones personales. Eres el rey del email, pero eso no es nada sexy, y mucho menos personal o cálido. Serás spam, dentro de poco.  No midas tu productividad como si fueses una máquina, o midiendo % de rendimiento, eres humano. Me recuerdas más a métodos de trabajo más propios del Taylorismo o del Fordismo que a una persona, con cultura de esfuerzo, sacrificio y dedicación.

Cuando trabajes realmente duro, no necesitarás estar permanentemente repitiendo lo duro que trabajas, o lo especial que eres, o lo poco que duermes. Tu trabajo hablará por ti, y en ese momento, será cuando comprendamos tu esfuerzo y sacrificio. Hasta entonces, dedica tus esfuerzos a eso que te apasiona. No a hablar de lo que vas a hacer. Hacer es el nuevo decir, porque haciendo las cosas se dicen solas.

El único lugar en el que encontrarás éxito antes que trabajo, es en el diccionario. 

Resumen de mi entrevista en el programa “Actitudes positivas”

Aquí van los tips más relevantes de la entrevista en la que participé hace unos días en el programa de Tv “Actitudes Positivas” con dos grandes amigos y personas como son Fabián Villena (http://fabianvillena.com/) y Carlos Guerrero (http://guerrerocarlos.es/). Tocamos diversos temas y aquí debajo os dejo el vídeo, pero como el tiempo es oro, si no tienes 45 min para visualizarlo, te dejo los tips más importante a modo de resumen:

  • La actitud es un valor al alza en los negocios desde hace unos años, por encima de las aptitudes
  • Te contratarán por tus aptitudes, y te mantendrás o te despedirán por tus actitudes
  • El mundo se sigue moviendo por actitud, es demasiado pronto para que se mueva por inteligencia, todavía no estamos preparados
  • La actitud es el motor del mundo
  • La actitud se puede aprender, sí. Pero hay un alto porcentaje que es genético y viene determinado por el desarrollo de la misma durante los 3 primeros años de nuestra vida
  • ¿Generación perdida? Estamos ante la generación de nativos digitales, más preparada de la historia, con más acceso a la información, a la tecnología, más formada y la primera generación Erasmus.
  • Selecciona por actitudes, del mismo modo que seleccionas a tus amigos, pareja o compañeros de viaje, selecciona a tus colaboradores
  • Trabajar la marca personal, es un must en la nueva era
  • Las escuelas de negocio y las universidades están haciendo un gran trabajo de adaptación a los nuevos tiempos
  • El modelo del ejecutivo agresivo está muerto

La actitud positiva es lo único que nos va a diferenciar ante adversidades o situaciones

 

No importa lo que digas, tus comportamientos te señalan

034D6CTGP1_1“No importa lo que digas ni cómo te justifiques, eres lo que haces.Tus comportamientos hablan por ti, te delatan, te señalan”  Walter Riso

Me quedé reflexionando al ver esta frase, como cualquier otra, en el muro de una amiga. Estamos generando una serie de paranoicos, que abrazan la vida y que llevan la mochila cargada de valores, que muy probablemente no se aplican en su día.

Cada vez observo un gap más grande entre la personalidad 1.0 y la 2.0, de hecho más que una brecha entre personalidades estamos hablando de casi trastornos de personalidad. El autobombo que nos propicia la potente web social ha dado paso a la creación de un ejército de personas que son felices con la brisa de la mañana, el amanecer, cosas que no se pagan con dinero, agradecen y sonríen simplemente por acordarse de alguien y son felices con detalles insignificantes, que si no existiese Facebook, probablemente no se pararían a  pensar y son más propicios del claim de Mastercard

Todo lo que empiece por “Llegar a casa y encontrarte… , acordarte de…., muy contento de haber recibido el premio…, Menuda sorpresa me he llevado al ver que estoy entre los influencers de…” Una vez más te estarás moviendo en el terreno del decir. Ocultas tu ego tras una supuesta sorpresa, está bien que te promociones, pero no me vendes que eres una S.A., más suave que el culito de un bebé y más ingenuo que Peter Pan.

Ya escribí un post similar sobre los abrazavidas y pseudorebeldes. Observa a las personas felices (de verdad) no se jactan de ello, no lo necesitan, solo tienes que mirarles la cara. Mucha gente confunde ser feliz con estar contento, y otros con ser un auténtico alucinado.

No importa lo que digas, te mediremos por tus acciones. Presumes de valores, muy ok, para tus posts y para opiar al que estás hablando, pero corre todo lo que puedas, no vaya a levantarse algún cadáver que dejaste por el camino. Eres el Seth Godin de los negocios, entrepreneurship es tu palabra top, pero duermes al calor de una nómina fija,

Algunos tips gratis (por esta vez)

–          Si lo primero para ti es la familia, deja de decirlo, ponlos en primer lugar en tu escala. Como estarás con ellos todo el día, no necesitarás gritarlo a los 4 vientos, se lo podrás decir a ellos directamente

–          Para toda madre o padre, sus hijos son lo primero, pero para ti más supongo. Pregunta a 10 madres al azar, qué es lo más importante de su vida, las 10 dirán sus hijos. Así que sorry, no eres tan diferente, todos somos iguales

–          La ética es tu prioridad, por encima de todo. Te felicito. Pero define bien tus límites, no muevas el baremo dependiendo de la situación (o la pasta que se mueva en la misma) o dependiendo si te sucede a ti o a otro (aquello de la paja en ojo ajeno ….)

–          El mundo está lleno de gente que dice, necesitamos más gente que haga. No digas ni prometas cosas que no vas a hacer. Las palabras no se las lleva el viento, se graban a fuego.

–          Tus hechos te señalan. Podrás tender las cortinas de humo que quieras, cambiar el nombre a las cosas que has hecho, hacer un overpromiss de champions, al final la flecha te acabará señalando

–          Redactas muy bien tu Cv, tienes un Linkedin reluciente, y tus puestos no bajan de CEO/ ADVISOR / PRESIDENT / FOUNDER , Cuando llegue la hora, tendrás que remangarte, si o si. Da igual lo que ponga en tu tarjeta.

Cuando los que mandan pierden la vergüenza, los que obedecen pierden el respeto

Hay momentos en la vida de una persona, en los que debe plantarse. La línea que no quieres cruzar (nivel ético, moral, personal, valores, etc. ) la pones tú. En ocasiones, en función de tu propia evolución o madurez la podrás ir moviendo en una dirección u otra, porque tus prioridades  y tu balanza ha cambiado. Pero jamás, te la podrán mover otros. Ahí es cuando has perdido el control sobre lo más importante de tu vida: tu presente, tu futuro, tu palabra y tu apellido. En esa situación, ya  no te quedará nada. Serás esclavo de otros, y eso es lo peor que te puede pasar. Le harás un flaco favor a todas luchas llevadas a cabo por tus antecesores. Eres dueño del lugar donde pones la línea. Una vez que la cruces, no hay vuelta atrás.

“Cuando los que mandan pierden la vergüenza, los que obedecen pierden el respeto”

Cuando los que mandan pierden todo, solo te quedarán tus hechos. Podrás escapar, pero es solo una huida. Tus acciones son como los fantasmas del pasado, siempre vuelven. Da igual lo mucho que corras, ahí estarán, como tu sombra.

Tú marcas los límites. Cuando los que obedecen pierden el respeto, se sienten libres. Lo que les oprimía antes, ya no lo hace. Lo que les atemorizaba antes, ya no lo hace. Lo que les cohibía antes, ya no lo hace. Nada de eso volverá, porque tú has cambiado las reglas del juego. Enhorabuena, ya eres libre.

Te invito a que experimentes esa sensación al menos una vez. Querrás repetirla.

 

Te pido un favor ;)

Te pido un favor

Te voy a pedir un favor. Coge un trozo de papel y un boli. Coge un cronómetro/ reloj. Es muy importante que midas el tiempo que vas a tardar en hacer este ejercicio. Después lo entenderás.

Con una mano, pon el cronómetro en marcha y con la otra dibuja un smiley ( 😉 ) y mide lo que has tardado en hacerlo.

¿1 segundo?

¿1,5 segundos?

Pues esto es lo que necesitamos para repartir algo de felicidad a nuestros clientes. Esto es lo que tardó la chica que me atendió en el Starbucks de Sao Paulo, en hacerme un poco más feliz, y muy fan de esta empresa.

En esta simple foto que os comparto, se juntan dos elementos que pregono en mis clases a los 4 vientos. En una palabra y un símbolo, podemos desglosar la estrategia de fidelización de una multinacional. Pablo, ¿ Estás loco? No, no estoy loco, tengo razón. El nombre de tu cliente y un smiley bastan para llenar corazones y hacer sentir a tu cliente único, y que tiene un producto que ha sido elaborado y personalizado para él. 

Te voy a pedir un último favor:

Prométeme que tratarás a tu cliente como si fuese tu único cliente

Prométeme que lo llamarás por su nombre, recuerda que no es un número

Prométeme que repartirás felicidad desde tu packaging hasta tu postventa

Prométeme que vas a transformar el proceso de compra en experiencia de uso

 

El valle de los “es ques”

Eres un inventor de excusas, o ¿Haces e intentas cosas?

No te engañes. Así es. Si te mueves en el valle de los “es ques” siempre encontrarás la creatividad perdida para no realizar ese proyecto pendiente, leerte ese libro, salir a correr o decirle a esa persona que le quieres. Las excusas y los esques los encontrarás de mil formas, texturas, tamaños, colores y sabores.

No engañas a nadie, solo a ti. Estarás cansado, hará frío, te dará vergüenza, será un reto demasiado grande, no te verás capacitado o lo que te de la gana.

Sal ahí fuera y haz. Dedica una hora al día, solo una, a hacer todo eso que tienes pendiente. Mantén esas conversaciones que tienes pendientes, ese café que no te has tomado, esa llamada…Al final del año, sin darte cuenta, habrás dedicado 365 horas a tus sueños y proyectos pendientes. ¿Sabes cuánto es eso? ¿Sabes cuantos proyectos terminarías con 365 horas de dedicación a tu pasión? Ya sabes la respuesta. Todo lo que te propongas.

El mundo te espera. El estancamiento proclama, nuestra muerte.

 

Lo importante está en ti. #titulitis

Jamás podrás vencer a alguien que no se rinde

Como puedes destruir a alguien que no se deja destruir por títulos. Alguien al que la titulitis no le mueve, motiva, ni hace crecer. Como le destruyes, si lo que le mueve no es el EGO. Qué hacer si le intentas capar, arruinar, menospreciar, y él encuentra otras formas de ser feliz. ¿Qué haces cuando tu mejor arma, que se supone que es quitarle sus 7 Tours, le hace más fuerte y sube esta foto?

¿Qué hacer si a pesar de tus intentos de tumbarle, se hace más fuerte y vive feliz?

Si le prohibes que compita en triatlón, y decide montar su propio circuito de triatlón para hacerte frente. Si las reglas de juego no te gustan, o no te dejan jugar a tu manera, crea tu propio juego.

Es muy difícil vencer a alguien que no se deja vencer. Cuando alguien se ríe de los peces de colores, tendrás un gran enemigo.

 

Lo fácil aburre, lo difícil atrae, lo imposible obsesiona

Si es fácil, sabes lo que vas a lograr, pronto dejará de interesarte, pronto dejará de suponer un desafío, y pasará a tu pestaña mental de rutina. Parte de tu Status Quo, y de actividades que desarrollas a lo largo del día por inercia, que sabes hacer, y no te requieren de mayor concentración.

Lo difícil te atraerá, hasta que te hagas con ese know how que te hará desplazar esa tarea hasta “fácil” o commodity, pero lo difícil es excitante, nos hace dudar si lo lograremos o no. En esa dicotomía está el rendimiento óptimo. Nos hace sacar lo mejor de nosotros.

SIn embargo, lo imposible, llega a obsesionar a ciertas personas. Si te gustasen los objetivos fáciles no estarías leyendo esto. esta es la parte que invierte tus creencias, vuelca tu rendimiento y te aleja de tu zona de confort, que al final es donde las cosas mágicas tienen lugar. La clave de las grandes personas, es mover los objetivos de imposibles a difíciles, y que nuevos retos “imposibles” entren” a nuestra lista. Solo así haremos grandes cosas. Un claro ejemplo lo tenemos, en el día de ayer, 8 Millones de personas estuvieron pegadas a una pantalla para ver el #RedBullStratos. ¿Imposible? si hasta que se hizo. Difícil, sin duda. Fácil, por supuesto que no.

El estancamiento, proclama tu muerte. 

 

 

Tus propios momentos de la verdad

Por todos es conocido el término con el que se acuña “los momentos de la verdad” de una empresa. Pero a nivel personal, también debes encontrar tus propios momentos de la verdad. Son fáciles de detectar.

¿Cómo saber cuál es tu momento de la verdad?

– Aquellas cosas a las que no te importa dedicarle horas. Cuantas más mejor. De hecho, no te importaría dedicarle las famosas 10.000 horas que dicen que son necesarias para los pilotos para convertirse en expertos.

– Actividades que cuando las realizas te sientes muy bien. Sientes que realmente eso es lo que te gusta, lo que te llena y realiza.

– Cuando realizas esa actividad, sientes que todo se para. Estás en ese momento, y te olvidas del resto, incluso de la realidad. Solo importa lo que estás haciendo. Nada más

– En esos momentos que sabes que das el extra, lo mejor que ti. Ese esfuerzo adicional que te hace excepcional

– Permanentemente tu cabeza y tus pensamientos vuelan a esa parte de tu vida que te gusta, no dejas de pensar en ideas, en cómo hacerlo de forma diferente, cómo mejorar.

– Cuando realizas cualquier otra actividad, piensas sin parar en cómo aplicarla a tus momentos de la verdad y ves conexiones donde otros ven simple información

– Te visualizas constantemente realizando esa actividad, y te gusta esa sensación

– No te importaría dedicarle el día entero a esa actividad

– No te importa cuanto tengas que viajar o esperar para realizar esa parte de tu vida, lo harás

¿Tienes claro cuáles son tus momentos de la verdad? 

 

 

 

Cuando estás todos los días escuchando música fúnebre…

Cuando estás todos los días escuchando música fúnebre… al final te pones el traje negro y te metes en el ataúd

No dejes que la música que te rodea marque tu paso. Haz oídos sordos a la melancolía económica, las lamentaciones y los medios, todo ello ralentiza tu marcha. Sigue tu camino. No escuches.

Si antes de que empezase el baile, eras positivo, sigue siéndolo. No cambies, tu coeficiente de optimismo debe seguir siendo el mismo.

Si antes del baile, eras negativo, estás en tu zona de confort. La música que suena a tu alrededor te hace sentir cómodo, así que no tienes que actuar. Solo déjate llevar.

Solo te pido que no caigas en este refrán: Cuando estás todos los días escuchando música fúnebre… al final te pones el traje negro y te metes en el ataúd

 Como dijo el gran Ogilvy, me niego a formar parte de todo esto. Así que,

¿En qué te puedo ayudar?

La falsa humildad… tu peor enemigo

Me sirvo de la letra de una canción de calle 13, para hacer una reflexión sobre esta epidemia, la falsa humildad. Por desgracia para los que la practican, esta tiene las patas muy cortas, y finalmente acaba saliendo el verdadero carácter de aquellas personas que la practican.

“Yo he peleado con cocodrilos
Me he balanceado sobre un hilo cargando más de 500 kilos
Le he dado la vuelta al mundo en menos de un segundo
He cruzado 100 laberintos y nunca me confundo

Respiro dentro y fuera del agua como las focas
Soy a prueba de fuego, agarro balas con la boca
Mi creatividad vuela como los aviones
Puedo construir un cerebro sin leer las instrucciones

Hablo todos los idiomas de todos los abecedarios
Tengo más vocabulario que cualquier diccionario
Tengo vista de águila, olfato de perro
Puedo caminar descalzo sobre clavos de hierro

Soy inmune a la muerte
No necesito bendiciones porque siempre tengo buena suerte
Ven conmigo a dar un paseo por el parque
Porque tengo más cuentos que contarte que García Marqués

Puedo brincar la cuerda con solo una pierna
Veo en la oscuridad sin usar una linterna
Cocino lo que quieras, yo soy todo un chef
Tengo sexo 24 – 7 todo el mes

Puedo soplar las nubes grises para que tengas un buen día
También se como comunicarme por telepatía
Por ti, cruzo las fronteras sin visa
Y le saco una buena sonrisa a la “Mona Lisa”

Por ti, respiro antes de morirme
Por ti voy a la Iglesia y escucho toda la misa sin dormirme
Sigo siendo el Rey, aunque no tenga reino
Mi sudor huele a perfume y nunca me despeino

Se pelear todas las artes marciales
También se como comunicarme con los animales
Mientras más pasa el tiempo me veo más joven
Y esta canción la compuse sin escuchar como Beethoven”

Puestos a pedir…sueña!

En estos días tuve la suerte de compartir cena y mesa, con personas de las que me gusta rodearme. Personas alegres, positivas, emprendedoras, valientes y con carácter. Sentado con el presidente de uno de los principales bancos a nivel mundial, recibí una clase de humildad aplastante, una ambición sin límites, pero con criterio, conocimiento, limitaciones y criterios éticos – muy a la baja en ciertos sectores- habilidades y características tan importantes en los tiempos que corren.

Hablando de la escuela de negocios en la que trabajo, me dijo una cosa, que me dejó fuera de sitio. Un deseo tan sencillo y a la vez tan complicado. Una frase motivadora, especialmente viniendo de él. Me dijo, que lo que el esperaba de nuestra escuela, era convertirse en una de las mejores escuelas de negocios del mundo.

Puestos a pedir…sueña! 

Me pareció un reto, me pareció una misión/visión clara, ambiciosa y alentadora. Puestos a desear algo, desea lo mejor para tu empresa. Tener esta clase de objetivos, no nos hará más que mejorar por el camino, y no desalentarnos. A veces la búsqueda de la excelencia, te hará crecer por el camino, y sin darte cuenta, puede que hayas encontrado lo que buscabas… quien sabe. Está en tus manos.

“Marea roja” una película sobre liderazgo y mando

Si quieres una clase de coaching y liderazgo for free te recomiendo que veas esta película. Expresa de forma muy clara dos estilos de liderazgo totalmente opuestos, igual de válidos, pero uno que se está quedando un poco arcaico en sus formas al menos.

 

¿Qué tipo de liderazgo ejerces sobre tu equipo? 

 

– ¿Necesitas levantar el tono de voz para que tu equipo responda?

– Tu equipo confía en tus decisiones, ¿o Son cuestionadas?

– ¿Cómo gestionas las personas de tu equipo con las que sabes que tienes menos afinidad?

– ¿ Eres de escuela de negocio o de la escuela de la vida?

– ¿ Piensas que por encima de todo está la experiencia? 

– ¿Cómo refuerzas los objetivos cumplidos o incumplidos? , ¿Con “castigos” o con premios? 

– si en el transcurso de una decisión, te das cuenta que te estás equivocando, o que no tienes la total certeza de que estás haciendo lo correcto, ¿Eres capaz de dar marcha atrás?

 

Si no tienes claro, qué tipo de líder eres, después de ver la película, seguro que has identificado quién es quién en la misma. Y espero, que también te hayas identificado a ti mismo.

Un taxi hacia la #experiencia

Ayer fue uno de esos días, en los que me encanta que me sorprendan con este tipo de detalles. A la salida del trabajo con unos colegas de Barcelona, para que viesen un poco más de Bilbao, decidimos coger un taxi. La primera sorpresa, es que el taxista baja a abrir la puerta a la mujer que iba con nosotros, trajeado e impoluto (en pleno mes de Julio). Siempre lo he dicho, la diferencia entre lo bueno y lo excelente es un pequeño esfuerzo adicional.

La siguiente sorpresa, es que tiene perchas para aquellas personas que quieran colgar sus trajes, nos ofrece de una bandejita caramelos, chicles y toallas refrescantes… Eso parecía el puente aéreo Madrid/Barcelona de Iberia. Cuando ya nos conquistó, es al ver la pegatina de WIFI gratis dentro del taxi. Por su cuenta, había decidido instalar un módem para todos sus clientes que quisiesen navegar durante los trayectos. Ya nos tenía conquistados, cuando nos dice, además, que si queremos, podemos ensayar cualquier tipo de presentación y cargar cualquier powerpoint o formato en su Tv dentro del taxi…

Todas estas diferencias, es cierto, que son a nivel técnico, y fáciles de copiar. Pero la última, es cuando salió a relucir la actitud, con una C mayúscula, que aquí, ya no es tan fácil de imitar. Cuando le preguntamos donde ir a comer algo, no solo nos recomendó un exquisito lugar, sino que nos pidió permiso para llamar al dueño, del restaurante y reservar en nuestro nombre. El trato excepcional y la explicación de su modelo de negocio, sencilla y memorial.

A la pregunta, de porqué se diferenciaba, contestó que solo trataba de hacer sentir bien al cliente, ofreciéndole pequeños detalles, para ser recordado y que cuenten con él en el futuro para recibir esa clase de servicio.

Aprender lecciones de business en la calle, casi mejor que en una escuela de negocios, no tiene precio. Diferénciate del resto de competidores, que no serán pocos, graba a fuego una palabra, una experiencia en la mente del consumidor y serás el rey de tu nicho. Cuida a tu cliente, es el dueño de tu negocio, hazle vivir experiencias únicas. Hasta un corto trayecto en taxi, puede ser una experiencia.

Qué líder eres…¿Avanzad o seguidme?

Podemos distinguir, dos tipos de actitudes de los coroneles con sus tropas, o de directivos con su equipo, aquellos que ante un conflicto bélico para los primeros o de empresa para los segundos, tomarán dos posiciones muy distintas en las “órdenes” a su equipo:

Aquellos líderes que digan “Avanzad”

Son aquellos directivos que se quedan detrás de la barrera, detrás de la línea de fuego. Jamás sudarán la camiseta, ni recibirán una bala, por no estar en primera fila y escudarse de errores en los demás. Eso sí, a la hora de celebrar una victoria o éxito, serán los primeros en salir a la palestra. Les encanta el “yo” para el éxito y el “nosotros” o “ellos” para los fracasos. Piden sin haber demostrado. Reclaman cosas que ellos quizá no harían. Pero desde la barrera todos sabemos como actuar.

Y aquellos que digan: “Seguidme” 

Son esas personas y líderes que se ponen en primera fila. Piden lo que ellos ya han dado antes o saben que son capaces de hacerlo, de lo contrario no lo pedirían. Antes de hablar ya han demostrado. hablan siempre de nosotros en las victorias y éxitos, y en los fracasos entonan el mea culpa, sin dudarlo un instante, protegiendo a su equipo, como un paraguas bajo la lluvia. Dan la cara y reconocen. Son humildes. Y ante cualquier nueva incursión, ayudan, facilitan y lideran. Son líderes, no gestores. Destacan por su alto grado de compromiso o implicación. A la pregunta ¿Cerdo o gallina? Lo tienen claro, son el primero, porque dejarían su vida en el campo de batalla.